Clear Entrance
Der Begriff „clear entrance“ stammt ursprünglich aus dem Unternehmens-Theater. Es bedeutet, gute Auftritte so vorzubereiten bzw. anzukündigen, dass der Zuschauer sich sicher fühlt UND gespannt auf das Kommende ist.
Auf den Arbeitsalltag meiner Klienten übertragen wird clear entrance zum Prinzip: „Innehalten vor dem Handeln“, „innere Klarheit vor einer Aktion“ und „Fokussieren auf das Wesentliche“.
Mein Ziel ist es dabei zu unterstützen, Distanz zu sich selbst zu entwickeln, um den ständigen Veränderungen unserer Zeit gelassen und mental flexibel begegnen zu können.
Was kann ich für Sie tun?
Ich berate und begleite international tätige Einzelpersonen, Teams und Organisationen dabei, ihre Führungs-, Dialog- und Überraschungskompetenz (weiter-) zu entwickeln. Menschen und Organisationen können sich nur aus sich heraus verändern. Deshalb verstehe ich meine Arbeit als die eines Katalysators und Impulsgebers und auf langfristige Wirksamkeit und „Hilfe zur Selbsthilfe“ ausgerichtet..
Veranstaltungen und offene Workshops 2013:
After-Work Gruppencoaching
Start: 11.06. in Hamburg und 12.06. in Frankfurt/M
Nähere Informationen finden Sie hier unter aktuelle Termine
Workshop “Gelassenheit gewinnt – Damit es gut geht, wenn es schief geht”
30. – 31.08. und 23. – 24.11. 2013 in Hamburg
Nähere Informationen finden Sie hier unter aktuelle Termine
Begeistern, bewegen, begleiten: Veranstaltungen spielerisch gestalten”
03. – 04.05. und 25. – 26.10.2013 in Hamburg
Nähere Informationen finden Sie hier unter aktuelle Termine
Systemische Aufstellungen in der Organisation
13. – 14.05. 2013 in Kooperation mit dem Osterberg – Institut in Niederkleveez
Nähere Informationen unter “http://www.osterberginstitut.de/Seminare/2013/05/3823.php”
Trainerausbildung kompakt – Wie Sie Wissen wirksam weitergeben
Start Durchlauf 1: 22.02.; Durchlauf 2: 30.05. 2013
Nähere Informationen unter “http://www.hamburger-trainingsinstitut.de/seminare/seminar_trainerausbildung-kompakt.html”